SZKOLENIE

 JA LIDER

Jak stać się pewnym siebie liderem?

W które kompetencje przywódcze warto zainwestować aby zbudować efektywny zespół?

Jak mówić aby zostać zrozumianym? Jak słuchać aby zrozumieć?

Praktyczne szkolenie na które serdecznie zapraszam osoby przygotowujące się

 do objęcia stanowiska kierowniczego, 

jak również osoby pełniące rolę lidera, kierujące zróżnicowanymi zespołami,

oraz osoby mające styczność z zarządzaniem  międzypokoleniowym.

Program szkolenia

1.  KOMPETENCJE TO PODSTAWA

  • Priorytetowe kompetencje przywódcze w kierowaniu zespołem

  • Moje koło kompetencji

  • Kluczowe umiejętności nowoczesnego i skutecznego managera

Dowiesz się, które kompetencje są kluczowe w budowaniu Twojego autorytetu​ a dodatkowo zidentyfikujesz kompetencje warte rozwoju.

2. ORGANIZACJA A CODZIENNE WYZWANIA MANAGERSKIE

  • ​Style zarządzania a etapy rozwoju pracowników – zarządzanie sytuacyjne

  • Wizja i strategia osiągania założonych celów

Zdobędziesz umiejętność doboru stylu komunikacji oraz delegowania zadań

do poszczególnych członków swojego zespołu.

3.  STYL ZARZĄDZANIA A ŹRÓDŁA MOTYWACJI

  • Motywowanie w dobrym stylu - filary automotywacji

  • Teoria McGregora we współczesnej organizacji

  • Korzyści płynące z pozytywnego etykietowania

Poznasz wpływ czynników zewnętrznych na poziom motywacji i nabierzesz przekonania,

że warto postawić na współpracę i  zaufanie.

4. MOTYWUJĄCE DELEGOWANIE

  • Skuteczne delegowanie zadań jedną z kluczowych kompetencji przywódczych

  • Moja rola w zespole a zakres odpowiedzialności

Nabierzesz pewności siebie w procesie przekazywania odpowiedzialności oraz poznasz

zasady motywującego delegowania.

5. ZNACZENIE KOMUNIKACJI W CODZIENNYCH RELACJACH

  • Style osobowości a ich wpływ na współprace zespołową

  • Wartość dwustronnej informacji zwrotnej wg modelu FUKOZ

  • Umiejętność aktywnego słuchania pomocnym narzędziem managera

  • Komunikat z szacunkiem pozbawiony znamion mobbingu

Dokonasz analizy SWOT rozmów podsumowujących, której wyniki wzbogacisz narzędziami

pomocnymi w zrozumieniu otrzymanego przekazu. 

Poznasz przykładowe postawy liderskie, kwalifikowane jako mobbing w miejscu pracy, dzięki czemu dowiesz się, które działania mogą zostać uznane za skierowane przeciwko pracownikowi.

6. JAK STAĆ SIĘ CHARYZMATYCZNYM LIDEREM?

  • Sukces zespołu a elementy asertywności w pracy przełożonego

  • Sylwetka lidera godna naśladowania

Dowiesz się jakie postawy przywódcze pomogą Ci w zbudowaniu takiej marki osobistej,

która będzie stanowiła inspirację dla otoczenia.

 
Organizacja

Terminy: 10-11 sierpień 2019 - Katowice

              

Godziny: 9:00 - 16:00

Miejsce: dokładna lokalizacja uzależniona od wielkości grupy

Maksymalna ilość Uczestników: 10 osób

Koszt: 892,00 pln brutto za osobę (cena zawiera 23% VAT) za udział w dwóch dniach szkolenia przy zgłoszeniu jednej osoby lub

        802,00 pln brutto za osobę (cena zawiera 23% VAT) za udział w dwóch dniach szkolenia przy zgłoszeniu dwóch osób lub

        758,00 pln brutto za osobę (cena zawiera 23% VAT) za udział w dwóch dniach szkolenia przy zgłoszeniu trzech osób.

Płatność: przelewem na wskazane konto bankowe; faktura dostarczana drogą elektroniczną.

Zapisy

1.  Zapoznaj się z:

     Polityką prywatności             

       Regulaminem usługi szkoleniowej

2. Wypełnij Formularz zgłoszenia 

3. Wyślij wypełniony i podpisany Formularz na adres zarecka.szkolenia.doradztwo@gmail.com

4. Przyjdź na szkolenie i poznaj wiele wartościowych motywatorów do wykorzystania w codziennej pracy lidera.

Przekonaj się, że motywowanie jest prostsze niż sądziłeś.

WARTO SIĘ SZKOLIĆ